陸豐市人力資源和社會(huì)保障局2021年度政府信息

公開工作年度報(bào)告

　　本年度報(bào)告依據(jù)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》（國(guó)務(wù)院令第711號(hào)）《國(guó)務(wù)院辦公廳政府信息與政務(wù)公開辦公室關(guān)于政府信息公開工作年度報(bào)告有關(guān)事項(xiàng)的通知》《陸豐市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)陸豐市貫徹落實(shí)汕尾市人民政府辦公室2021年政務(wù)公開工作要點(diǎn)分工方案的通知》等文件精神編制而成，全文包括總體情況、主動(dòng)公開政府信息情況、收到和處理政府信息公開申請(qǐng)情況、因政府信息公開申請(qǐng)行政復(fù)議與提起行政訴訟的情況、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況以及其他需要報(bào)告的事項(xiàng)六個(gè)部分組成。本年度報(bào)告數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)期限為2021年1月1日起至12月31日止。如對(duì)本報(bào)告有疑問或意見，請(qǐng)聯(lián)系陸豐市人力資源和社會(huì)保障局人秘股。（地址：陸豐市東海鎮(zhèn)長(zhǎng)興路1號(hào)陸豐市人社局綜合服務(wù)大樓603。郵編：516500，電話：0660-8821872，郵箱：lfrensheju@163.com）。

　　一、總體情況

　　2021年，我局深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神，全面落實(shí)市委、市政府的部署要求，圍繞重點(diǎn)民生領(lǐng)域，突出人力資源社會(huì)保障工作主旋律，加大信息公開力度，增強(qiáng)公開實(shí)效，不斷提升政府信息公開工作服務(wù)水平。

　　（一）主動(dòng)公開政府信息情況。2021年我局在市政府門戶網(wǎng)站共發(fā)布信息231條，其中工作動(dòng)態(tài)信息77條，通知公告126條，人事任免信息14條，就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息13條，組織機(jī)構(gòu)信息1條，瀏覽量達(dá)5萬次。

　?。ǘ┮郎暾?qǐng)公開政府信息情況。2021年我局未收到政府信息公開申請(qǐng)。

　　（三）政府信息管理。不斷健全我局信息公開工作機(jī)制，

　　一是編制主動(dòng)公開目錄，根據(jù)《汕尾市人民政府辦公室2021年政務(wù)公開工作要點(diǎn)分工方案的通知》要求，結(jié)合陸豐市實(shí)際情況，認(rèn)真梳理出社會(huì)保障5個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域共9個(gè)政務(wù)公開事項(xiàng)通過政府門戶網(wǎng)站發(fā)布對(duì)外公布。二是加強(qiáng)對(duì)政府信息公開工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)我局網(wǎng)站公開保密審查規(guī)定，做到經(jīng)常性內(nèi)容定期公開，階段性內(nèi)容逐段公開，動(dòng)態(tài)性內(nèi)容及時(shí)公開，臨時(shí)性內(nèi)容隨時(shí)公開，做到重大決策全程公開，主動(dòng)公開的信息均在規(guī)定時(shí)限內(nèi)予以公開。

　?。?/strong>四）平臺(tái)維護(hù)管理。做好網(wǎng)站日常維護(hù)，結(jié)合政府第三方政務(wù)公開評(píng)估結(jié)果，指派專人負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容更新和維護(hù)，定期對(duì)網(wǎng)站內(nèi)容、欄目鏈接進(jìn)行自查，確保網(wǎng)站內(nèi)容、鏈接的安全性。

　?。ㄎ澹┍O(jiān)督保障。嚴(yán)格執(zhí)行政務(wù)信息公開發(fā)布審核制度、政府信息公開保密審查制度、信息公開責(zé)任追究制度，繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)信息公開工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查工作，規(guī)范工作流程。落實(shí)每日值班讀網(wǎng)、定期回顧和檢查制度，確保上網(wǎng)信息準(zhǔn)確、真實(shí)，不發(fā)生失密泄密問題，形成了各股室齊抓共管、有效聯(lián)動(dòng)的信息公開工作機(jī)制。

　　二、主動(dòng)公開政府信息情況

　　三、收到和處理政府信息公開申請(qǐng)情況

　　四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況

　　五、存在的主要問題及改進(jìn)情況

　?。ㄒ唬┐嬖诘闹饕獑栴}。

　　一是門戶網(wǎng)站與公眾的互動(dòng)性還不夠高，不能與群眾形成有效互通，交流頻次少。二是我局政府信息公開人員隊(duì)伍建設(shè)還不夠完善，與當(dāng)前形勢(shì)發(fā)展還存在差距，需進(jìn)一步提升理論水平。三是政府信息公開內(nèi)容和形式單一，信息公開長(zhǎng)效機(jī)制有待完善。

　　（二）改進(jìn)情況。一是加強(qiáng)政務(wù)互動(dòng)，提升工作效能。認(rèn)真對(duì)平臺(tái)留言做好研判分析，及時(shí)對(duì)群眾最關(guān)切的問題給予回應(yīng)，切實(shí)保障公眾知情權(quán)。二是規(guī)范形式內(nèi)容，提升人員水平。強(qiáng)化政務(wù)公開業(yè)務(wù)培訓(xùn)，嚴(yán)格內(nèi)容審查，信息發(fā)布按照“統(tǒng)一規(guī)范、先審后上、保質(zhì)保量”的原則，切實(shí)提高政務(wù)公開的透明度。

　　六、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)

　　2021年本機(jī)關(guān)未制發(fā)信息處理費(fèi)收費(fèi)通知，未發(fā)生收取信息處理費(fèi)的情況。

陸豐市人力資源和社會(huì)保障局

2022年1月18日